近年来，医药行业竞争不断加剧，在研发成本不断攀升，市场对药物疗效和安全性的要求也持续提高的背景下，大批药企选择通过裁员、砍掉非核心项目、调整战略等方式来应对困境。
不完全统计显示，2025年前两个月，有至少48家医药企业宣布人员裁撤或工厂、管线关闭计划。而在近日，又有一家跨国企业选择了大裁员、砍管线。
3月13日，生物制药公司Sutro Biopharma宣布将裁员近50%，停止其主要候选药物luvelta的开发，并关闭位于加利福尼亚州圣卡洛斯的原料药生产设施，以重新聚焦于下一代伊立替康(exatecan)ADC 和双有效载荷ADC项目。
Sutro Biopharma专注于开发用于癌症治疗的抗体药物偶联物(ADC)和多特异性抗体疗法。此次将停止开发的luvelta是其一款靶向叶酸受体α(FolRα)的抗体药物偶联物(ADC)，曾被视为Sutro的“明星产品”，在铂耐药性卵巢癌的临床试验中取得了32%的客观缓解率。
然而，尽管药物试验取得了积极成果，但公司评估后还是认为luvelta的市场竞争力仍不足以支撑其继续投入。根据公司公告，面对高昂的研发成本和市场竞争，公司虽然手握约3.169亿美元的现金储备，但仍需要通过裁员和资源优化来延长现金跑道。此次裁员预计将节省约4000万至4500万美元的开支，帮助公司维持运营至2026年第四季度。
据悉，luvelta 被搁置后，未来三年，Sutro将聚焦于三个下一代ADC项目，包括Exatecan组织因子ADC，预计在2023年下半年提交新药临床试验申请(IND)，主要针对实体瘤；整合素β-6 ADC，计划在2024年进入临床试验；双载荷ADC，预计在2027年提交IND。
目前，全球营收TOP20跨国药企中，其实至少一半都在近年提出过成本削减计划，由此大批人员被离职，项目被停撤。
例如辉瑞，2024年初提出了高达40亿美元的“成本调整计划”，年中又再次宣布达15亿美元的“销售成本削减计划”。
同年4月，BMS公布了一项“瘦身”计划，即到2025年底实现削减成本15亿美元，具体措施包括裁员、剥离非核心资产及关闭部分研发管线。而2025年，BMS又推出了新的成本削减计划，即到2027年底削减20亿美元成本。
此外，拜耳也在2024年推进组织架构精简，第一季度削减1500个岗位，第四季度初制药商业化部门裁员基本完成，全球员工总数降至98189人，同比减少3.5%。美国部门裁员预计2025年底完成，德国本土裁员延至2026年底，目标2026年前节省20亿欧元成本。
总的来说，在成本削减的同时，国内外药企裁员、砍管线等都已成为常态。未来，在激烈的市场环境下，企业为了提升运营效率，在加速创新研发的同时，预计还将通过以上操作，来实现市场的进一步聚焦。
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