为提振投资者信心，促进公司质量的提升，近日包括恒瑞医药、沃森生物、亚宝药业等多家药企发布股权回购方案。业内表示，随着医药行业的发展，越来越多的上市公司开始关注股本结构的优化和股权激励机制的建立。
5月15日，恒瑞医药发布公告称，公司拟以6亿元-12亿元回购股份，用于员工持股计划，回购价格为不超过70.14元/股，回购股份期限为不超过12个月。
恒瑞医药方面在公告中称，基于对公司未来发展前景的信心和基本面的判断，为维护公司和广大投资者的利益，完善公司员工长效激励机制，充分调动员工的积极性，公司计划以自有资金回购公司股份。本次回购的股份将用于员工持股计划。
据悉，这并非恒瑞医药头次推出如此规模的股份回购计划。今年3月13日，恒瑞医药刚刚完成其于2022年3月13日审议通过的公司股份回收方案。这次实际回购公司股份1679万股，占公司总股本的比例为0.26%，最高成交价为44.20元/股，最低成交价为27.08元/股，回购均价约为35.76元/股，成交总金额为6.01亿元。
亚宝药业4月25日也发布股份回购公告，公司拟于2023年4月25日至2024年4月24日完成本次公司股份回购计划，本次回购价格不超过7.20元/股 ，回购总金额不超过人民币30000.00万元人民币，若全额回购且按回购总金额上限和回购股份价格上限测算，预计可回购股份数量不超过4166.67万股，拟回购股份数量上限占公司总股本比例为5.41%，具体回购股份的数量以回购期满或终止回购时实际回购的股份数量为准。
亚宝药业在公告上称，基于对公司未来发展前景的信心和和对公司价值的高度认可，为维护公司广大股东利益，增强投资者信心，经综合考虑公司经营情况、财务状况以及未来的盈利能力的情况下，依据中国证监会和上海证券交易所的相关规定，公司拟实施股份回购，回购股份将用于依法注销减少注册资本。
而4月5日，沃森生物也发布公告称，公司拟使用自有资金以集中竞价交易方式或法律法规允许的方式回购公司股份，用于实施员工持股计划或股权激励计划。根据公告，本次回购股份上限为400万股，占公司目前总股本的0.25%，回购股份下限为200万股，占公司目前总股本的0.12%，回购价格不超过50元/股。按回购数量上限400万股、回购价格上限50元/股测算，预计回购金额不超过2亿元。
沃森生物在公告上称，基于对公司未来发展前景的信心以及对公司价值的高度认可，同时也为了增强投资者对公司的信心，维护广大投资者的利益，并进一步建立健全公司长效激励机制，充分调动公司管理人员和核心骨干的积极性，促进公司健康稳定长远发展，根据当前资本市场和公司股价走势的实际情况，经充分考虑公司的财务状况、经营情况和发展战略等因素，公司拟实施股份回购用于实施员工持股计划或股权激励计划，持续完善互利共赢的长效激励与约束机制，有效将股东利益、公司利益和核心团队利益结合在一起，提升公司整体价值。
对于近期多家药企发布股份回购方案，分析人士认为，当前，医药行业整体估值处于低位，许多上市公司的股价不断下跌。而股份回购可以减少公司流通股份，提高每股收益，并为投资者创造更好的回报。同时，回购股份还能表达公司对未来经营业绩的信心，增强投资者的信心和认可度。
股权回购也有利于长期激励机制的建立。通过回购股份，公司可以减少发行股份的数量，从而提高每股收益。这可以带来更多的盈利和分红机会，增强员工的获得感和归属感，从而提升员工的工作积极性和创造力。
此外，股权回购也是公司质量提升的一种方式。随着医药行业竞争的加剧，上市公司需要不断提高自身的管理水平和核心竞争力。股权回购可以减少公司流通股份，从而降低股权分散度，减少公司管理层的压力和干扰，有利于公司快速做出决策，提高运营效率和盈利能力。
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