“医药一哥”恒瑞医药自加速由仿转创后，伴随的高管变动也比较频繁，其中比较受关注的如2021年7月公司的董事长、总经理周云曙辞职，孙飘扬代为履行董事长职责；2022年上半年，具有跨国医药公司工作背景的张月红、邹建军也先后辞职。近日，恒瑞医药又传来消息，公司迎75后总经理！
5月6日，恒瑞医药发布公告称，公司高管发生人事变动。戴洪斌上任总经理职位，上任时间为2022年5月5日。
公开信息显示，戴洪斌于1976年出生，2000年毕业于中南财经政法大学，获法学学士和经济学学士学位；2008年至2011年就读于武汉大学，获管理学硕士学位。其具有法律、经济、管理复合学历背景，目前是中国药科大学社会与管理药学专业在读博士。
从戴洪斌的职业经历来看，戴洪斌是恒瑞医药的“老熟人”。从2000年7月大学毕业以来，其一直在恒瑞医药工作，至今已有22年。2003年其任公司办公室主任和董事会秘书，2013年4月起任公司副总经理，2020年1月起任公司董事、副总经理，并成为公司战略委员会成员，可以说是一路伴随公司成长的重要存在。
据了解，戴洪斌突出的综合管理和执行能力是恒瑞内部公认的。在业务上，其长期负责公司证券、法务、公共关系、药品价格管理和市场准入，并一直代表恒瑞医药参与国家医保谈判且取得积极成果；与此同时，其也长期负责公司对外投资和产业布局，主导全国多地子公司的布局、投资、筹建及相关产业基金建设。可见其经历之丰富。
目前恒瑞医药正处于转型关键期，公司研发投入连年保持高速增长，2021年累计研发投入62.03亿元，研发投入占销售收入比重达到23.95%，创公司历史新高。在持续研发投入下，公司创新成果丰硕，目前恒瑞医药已上市创新药增至10款，另有60余个创新药正在临床开发，250多项临床试验在国内外开展。
不过受药品集采降价等大环境的影响，近年公司业绩有所承压。据恒瑞医药近日发布的2021年报，由于集采和国家医保谈判产品价格下降的影响，恒瑞医药2021年营收、净利均出现下降。报告期内实现营业收入259.06亿元，同比下降6.59%；归属于母公司所有者的净利润45.30亿元，同比下降28.41%。
业内认为，在转型阵痛过程中，恒瑞医药对于人才的需求也更为迫切。“戴洪这类带有恒瑞基因、熟悉各项业务、运营管理能力突出、执行能力强的职业经理人或与公司眼下的需求相契合。”
据悉，新任总经理上任后，研发老将仍坐镇创新药研发领域，而公司的高管团队也在不久前迎来“新生力量”，恒瑞医药职业经理人长效治理机制正逐渐完善。未来恒瑞医药会打造出怎样的风景线，还需要时间来证明。
